Module 1 : Avoir une politique de sous-traitance adaptée
- Les enjeux et la politique de la sous-traitance
- Enjeux pour chaque partie
- Faire ou faire-faire
- Vocabulaire et définitions
- Préparer le projet
- Liste des contraintes
- L’organisation
- Les types de contrats
- L’apport des achats
- L’état des équipements
Module 2 : Mettre en place un contrat gagnant/gagnant
- Avantages et inconvénients de l’externalisation
- Externalisation et organisation ciblée
- La logique gagnant/gagnant
- Les clés de la réussite
- Le transfert de méthodes
- L’augmentation du niveau d’externalisation
- Externalisation et supervision
- Structure du contrat
- L’anticipation des risques
Module 3 : Superviser les entreprises partenaires
- Introduction :
- Le suivi des prestations
- Les outils de suivi
- Les engagements respectifs
- Les relations avec les prestataires
- Mise en œuvre du contrat
- Phase de démarrage
- Inventaire des installations
- Réunion de lancement
- Implantation du prestataire
- Formation technique
- Pilotage du contrat
- Début de contrat
- Rapport de prise en charge
- Le pilotage et la revue du contrat
- Le tableau de bord
- Traitement des DI
- Évaluation du contrat
- Fin de contrat
Possibilité de mettre en place un parcours personnalisé (INTRA) grâce aux 30 modules (1h) proposés sur le site de notre partenaire e-BPM https://e-bpm.tech/
